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 Home >  한국어문화교육연구소 >  정관 및 규정
 

제정 2009. 11.


제 1 장 총 칙

1조(명칭 및 위치)
이 연구소는 한국어문화교육연구소(이하 “연구소”라 한다)라 칭하고, 부산외국어대학교(이하 “이 대학교”라 한다) 한국어문화교육원(이하 “교육원”이라 한다) 산하에 둔다.

2조(목적)
한국어 학습자의 증가와 학습 목적의 다양화에 발맞추어 한국어문화교육과 연구 역량을 강화하고 이 대학교 학부와 대학원의 외국어로서의 한국어교육 전공을 지원하는 것을 그 목적으로 한다. 또한 한국어문화교육 및 연구 성과를 바탕으로 국내외 한국어문화교육의 발전 및 사회 교육에 기여하고 한국어를 통한 세계 여러 문화 간 연계 협력의 강화에 기여하는 것을 목적으로 한다.

3조(사업내용)
연구소는 제2조의 목적을 달성하기 위하여 다음 각 호의 사업을 한다.

1. 한국어문화교육 관련
① 학습자 자료의 수집 및 정리: 말하기 자료, 쓰기 자료, 오류 자료 등
② 한국어 교육 관련 연구물, 인적자원, 교육현장 등에 관한 데이터베이스 구축
③ 한국어 교재 및 각종 교육 자료 개발: 교재, 부교재, 자료집, 각종 사전류 등
④ 교사 교육용 자료의 개발
⑤ 국내외 다양한 교육 현장 별로 필요한 교육 과정 및 교수법의 개발
⑥ 각종 한국어교사 양성과정 프로그램 개발 및 운영

2. 한국어교육 기관과의 협조 과련
① 학부, 대학원의 전공을 위한 교재 및 자료집 개발
② 소규모 한국어 교육 기관 지원: 다문화 센터의 교사 교육, 교재 제공 등
③ 학술대회, 연구회, 강연회 개최
④ 부산?경남 지역 한국어교사 워크숍 개최

3. 한국어문화연구 관련
① 한국어문화교육의 국내외 정세 분석 및 신속한 대처, 정책 방향 파악
② 한국어교육 관련 소집단 연구 모임 운영 및 지원
③ 기관 학술지, 한국어 교육 자료집, 정기간행물 발간

4. 해외 한국어문화 관련
① 국내외 한국어 학습자 간의 상호 문화 교류와 한국 문화 이해를 위한 프로그램 개발
② 국가 차원의 각종 사업 신청을 통한 교외 연구비 확보
③ 국내외 교육기관 및 연구기관과의 교류 및 협력


2장 조직과 구성

4조(임직원)
연구소는 다음의 임직원으로 구성된다.
① 소장
② 운영위원: 국내외 한국어문화교육 및 연구 관련 전문가 중심으로 사업 목적 분야를 감안하여 10명 이내로 구성.
③ 연구원: 상임연구원(본교 전임교원)과 비상임연구원을 둔다. 비상임연구원에는 겸임연구원(타교 소속 연구원), 전임연구원(박사과정 수료 이상자), 객원연구원, 연구보조원을 둔다.

5조(임명)
연구소의 임직원은 다음과 같이 임명한다.
① 소장: 한국어문화교육원장이 겸임한다.
② 운영위원: 소장이 임명한다.
③ 연구원: 상임연구원은 소장이 임명한다. 비상임연구원은 운영위원회를 거쳐 가결한다.

6조(임기)

연구소 임직원의 임기에 관한 사항은 이 대학교 부설연구소 설치 및 운영에 관한 규정에 따른다. 단, 운영위원회 위원의 임기는 당연직은 보직기간에 따르며, 다른 위원의 임기는 2년으로 한다.

7조(소장)
소장은 다음의 직무를 수행한다.
① 연구소의 전반적 업무를 총괄한다.
② 운영위원회의 위원장으로 운영위원회를 개최하고 연구원을 관리한다.
③ 국내외 한국어문화교육 관련 기관 전문가와의 협력을 강화한다.

8조(운영위원회의 구성)
운영위원회는 다음의 인원으로 구성된다.
① 위원장 1인을 포함하여 10명 내외의 위원으로 구성된다.
② 위원장은 소장이 겸임한다.
③ 운영위원은 상임연구원으로 구성된다.

9조(운영위원회의 직무)
운영위원회는 다음과 같은 연구소의 제반 업무를 심의 의결하고 자문, 감독한다.
① 연구소의 예?결산 및 사업계획에 관한 사항
② 연구소의 주요 운영에 관한 사항
③ 기타 연구소와 관련된 중요한 사항

10조(연구원)
① 연구소는 상임연구원을 두고, 필요한 경우 각 규정에 명시된 각종 연구원을 둘 수 있다.
② 연구원의 위촉과 임기에 관한 사항은 이 대학교 부설연구소연구원 운영관리 시행세칙에 따른다.


3장 회 의

11조(회의)
① 위원회의 회의는 위원장 또는 위원 과반수의 요구에 의해 소집한다.
② 회의는 재적위원 과반수의 출석과 출석위원 과반수의 찬성으로 의결한다. 단, 과부동수인 경우에는 위원장이 결정한다.


4장 재 정

12조(회계연도)
연구소의 회계연도는 이 대학교 회계연도에 따른다.

13조(예산)
① 연구소는 매 회계연도마다 사업계획서 및 사업예산을 작성하여 운영위원회의 심의를 받고 연구소장을 경유하여 총장의 승인을 받아야 한다.
② 연구소 평가결과에 따라 연구비 및 연구관리비를 지원 받는다.

14조(결산)
연구소는 당해 연도 연구소의 연구 활동 종합보고서 및 결산서를 운영위원회의 심의를 거쳐 사업종료 후 1개월 이내에 연구소장을 경유하여 총장에게 보고하여야 한다.

15조(재정)
연구소의 재정은 자율적으로 조달함을 원칙으로 하고, 학술용역사업 수입금, 기부금 및 기타 보조금 등으로 충당하며, 필요에 따라 대학에서 연구비 및 연구관리비를 지원 받을 수 있다.

16조(감사)
대학은 필요할 경우 연구소의 연구 활동, 재정상황, 회계 등에 대하여 총장의 재가를 받아 연구소 감사를 할 수 있다.


5장 규정 개정

17조(개정)
이 규정은 운영위원회의 심의를 거쳐 개정할 수 있으며, 규정의 시행을 위하여 필요한 세부사항은 이 대학교 연구소관리위원회가 정하는 바에 따른다.

 
 
 
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